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为提升护理实习生就业竞争力,1月25日,太和县人民医院举行实习护生模拟面试,13名皖南医学院实习护生参加。
本次模拟面试采取结构化面试形式,从试题、流程、评价、现场布置等方面还原面试场景,并提醒实习护生着正装参与,身临其境体验真实面试场景。
模拟现场,实习护生按照抽签顺序逐一面试。自我介绍环节,同学们详细阐述选择求职岗位的理由,清晰地表达未来职业规划。提问答疑环节,评委们从简历设计、展示内容等方面提出问题,同学们自信沉稳、从容应答,充分展示良好沟通能力和临场反应能力。
点评环节,评委组从“面试官”角度出发,对实习护生积极向上的精神风貌和面试过程的精彩表现给予了高度评价,指出面试过程中仪表着装、行为举止、语言技巧、沟通表达、现场应变等需要关注的重点要点,帮助实习护生未来应对真实的求职场景做好更充分、针对性的准备。
此次模拟面试,帮助实习护生增长了实战经验,拓展了择业就业知识面,激励了实习护生的求职信心。太和县人民医院将从临床护理教学与实习护生发展需求出发,充分发挥教学医院优势,不断提升临床带教质量,为培养高质量护士队伍持续探索。